某某4月11日书面单方解除劳动关系,本人未同意

公司单方解除劳动关系,社保缴纳责任需明确。依据《劳动合同法》,劳动关系存续期社保应由公司缴纳,未同意签字不影响此义务。不及时处理可能导致社保断缴,影响个人权益。
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社保缴纳责任在公司。操作如下:1. 与公司沟通,明确社保缴纳责任;2. 收集证据,如工资单、社保记录等;3. 若公司拒绝,向劳动仲裁委申请仲裁,要求补缴社保。
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处理此问题可先与公司协商,协商无果则申请劳动仲裁。选择处理方式时,应考虑证据是否充分及自身诉求,协商为首选,仲裁为后盾。
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